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人事行政經(jīng)理/主管 8-10K元/月 有料
該崗位平均薪資 7546元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、參與公司戰(zhàn)略目標與流程、組織變革;
    2、負責(zé)公司招聘工作以及與后備人才培養(yǎng);
    3、執(zhí)行并加強完善培訓(xùn),提升員工技能及水平;
    4、規(guī)范、改進人資工作,妥善處理員工關(guān)系;
    5、規(guī)范改進人事行政工作,處理人事行政異常問題;
    6、建立并優(yōu)化激勵考核機制,調(diào)動隊伍積極性;
    7、企業(yè)文化建設(shè)的開展。
    崗位要求
    1、30~,男女不限,有制造業(yè)相關(guān)經(jīng)歷。
    2、工商管理、人力資源管理等管理類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,5年以上人力資源全面管理工作經(jīng)驗。
    3、具備極強的領(lǐng)導(dǎo)及管理能力,善于溝通;   
    4、熟悉國家、地區(qū)相關(guān)方面的法律法規(guī)及政策;    
    5、具備較強的計劃性和實施執(zhí)行的能力。
    聯(lián)系我時,請說是在廣州校園網(wǎng)上看到的,謝謝!
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